工作描述:

1、贯彻执行公司制定的有关物资设备管理方针、政策，熟悉公司的管理制度及实施细则； 

2、熟练掌握物资购、销、存的工作流程，了解采购各级权限，熟悉收方、发料管理细则； 

3、独立完成各类账务管理，按时完成各类报表； 

4、熟练掌握设备养、用、管、修工作，收集、整理、填报设备台账、业务报表及基础资料； 

5、配合相关部门完成成本分析，对主要材料的消耗按部位、按协作队伍进行核算，并对核算结果进行分析，分析盈亏原因，并有针对性进行完善； 

6、独立完成单机车核算，考核各机具台班油料消耗； 

7、及时完成领导交办的其它各项工作。

职位要求: 

1.2024年应届毕业生(本科及以上，具备研究生学历者优先)，

2.品学兼优，身体健康、能够吃苦耐劳，认可四川路桥企业文化，具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。 

3.身体健康，服从公司安排，能适应长期驻外工作及道路桥梁施工建设行业工作环境。

4.应聘时请携带个人简历，并附上成绩单。

薪酬及福利：

（一）薪酬

1.硕士：试用期3个月，试用期间税前平均收入约6000元/月，试用期满后税前年收入约13-15万元。

2.本科：试用期3个月，试用期间税前平均收入约5300元/月，试用期满后税前年收入约10-12万元。

3.更多人才津贴、福利待遇可面谈。

（二）福利

1.按照国家政策执行五险一金，分别是工伤保险、生育保险、养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金。另外，入职一年以后员工享有六险二金，在五险一金的基础上，同时享有补充医疗保险和企业年金。其中，企业年金按员工本人的四倍缴纳。

2.员工同时享受生日补贴、取暖费、降温费补贴等多种福利。

3.公司为员工提供每年一次的免费体检。

4.公司除法定福利外，根据工作地点等不同情况，还为员工提供良好的食宿环境，包吃包住。

5.公司拥有完善的假务管理制度，新入职员工试用期满后，享受产假、生育假、婚假、工程轮休假等多项假期。

6.凡公司录取的应届毕业生，为四川路桥集团大桥工程分公司正式合同制员工，公司接收并管理个人档案和党组织关系。

7.公司拥有完善的新员工培养体系、多元化的薪酬增长机制和畅通的职业晋升通道，为大学生提供广阔的发展平台、众多的发展机会以及快速的成长空间。

招聘流程：

投递简历—简历筛选—通知面试—人才测评—笔试—签订就业协议

1.网上报名

(1)简历投递邮箱：sclqdqzp

(2)邮件标题明明要求：学校-专业-学历-姓名

(3)内容：简历、成绩单、相关证书扫描件

收到简历后，公司会安排通过简历筛选的同学进行网络或现场面试。

2.联系方式

联系人： 人力资源部     马老师    

联系电话：028-86519554    15908457680