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卧龙集团“技术新锐计划”招聘 汇英才,驱动未来 10000元以上

【卧龙控股集团有限公司】 发布时间:2025-07-24  浏览量:1130

工作地域:北京市 / 上海市 / 江苏省 / 山东省 / 河南省   职位类别:其他专业技术人员   学历要求:硕士   招聘人数: 20人

专业要求:
1、机械类
2、电力电子类
3、电气类
职位描述:

卧龙集团“技术新锐计划”招聘简章

汇英才,驱动未来

一、集团介绍

创建于1984年的卧龙,不忘初心,砥砺奋进,经过四十多年的风雨兼程,已经发展成为一个总资产361亿元、年销售额470亿元,拥有卧龙电驱(600580SH)、卧龙地产(600173SH)、BrookCrompton(AWC.SI)3家上市公司,以电机及驱动为主业,涵盖工业自动化、能源管理、机器人低空经济、贸易等业务的跨国企业。卧龙的不断发展和积极进取,不但谱写了全体卧龙人求存图变、创新图强、超越自我、追求卓越的壮丽诗篇,也见证了中国民营经济从发展到崛起的光荣进程

二、二、招聘需求

岗位名称

岗位人数

学历要求

岗位职责及任职要求

技术储备生

若干

本科及以上

一、岗位定位:

    我们致力于打造电机领域核心研发人才梯队,为有志于深耕研发的你提供系统化成长路径与高潜力发展平台,通过定制化培养体系,助力快速成长为技术骨干。

二、你将获得

1、导师带教:行业资深专家全程指导,直击技术难点,加速能力突破

2、完善职业通道:从培训生到研发工程师、技术专家的清晰晋升路径,配套针对性培养资源

三、岗位职责:

1、快速掌握公司领域专业知识与技能,逐步胜任技术结构设计、电磁设计、硬 / 软件设计、工艺等研发核心岗位。

2、熟悉公司产品及运作,参与实际项目与工作,将专业知识应用于实践。

四、任职要求

1、本科及以上学历,英语六级及以上

2、机械工程、电气工程及其自动化、电力电子与电力传动等相关专业

3、25/26 届应届生,实习生可以转正

五、工作地点:

1、培训期(6个月):浙江绍兴上虞(提供住宿 + 餐饮补贴)

2、定岗后可选城市:北京、上海、绍兴、南阳、济南、淮安等(根据项目需求及个人意愿调配)

3、岗位选择:电机技术、结构设计、工艺设计、电机电磁、仿真分析、电驱控制、硬件设计等岗位

六、加分项

1、有电机设计、电力电子仿真(如 MATLAB/Simulink)相关项目经验者优先

2、发表过相关领域学术论文或持有专利者优先

 

三、培养模式及内容

适应期(1-3 个月):文化融入、产品学习、技能培训、导师1V1匹配冰

成长期(4-9 个月):担任助理工程师,协助导师完成具体订单任务

攻坚期(10-18 个月):独立承担较为简单的订单任务

跃升期(19-24 个月):独立承担较为复杂的订单任务

四、福利待遇

1、政府补贴

人才类别

房票补贴

安家补贴

博士

70万元

9万元

硕士、副高职称、高级技师

35万元

6万元

“双一流”本科

25万元

其他本科

15万元

3万元

 

2基本福利:

餐补、五险一金、租房补贴&人才公寓、有竞争力的薪资、节日福利、岗前培训、年终奖、生日福利

五、投递通道

招聘负责人:王女士

手机号:15225290579(微信同号)

电子邮箱:wangfeifei

投递要求:简历名称备注:学校+专业+姓名

公司官网网址:/

 


投递简历