具体活动介绍可以首先查询链接。

人才是企业最重要的财富。正如著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯( Warren Bennis ) 曾说过:“员工培训是企业风险最小,收益最大的战略性投资(Employee training is a strategic investment with the least risk and the greatest return).” 福布斯 中国始终认为，人才培养应前置到管培生阶段，甄选符合企业发展需求的优秀青年，并为 高校学子搭建通往优质雇主的桥梁。基于此，“福布斯中国卓越菁英计划”应运而生。

【福布斯】作为全球著名的权威出版及媒体集团，具有超过百年的悠久历史，一直以 “关注实践和实践者”的理念，倡导企业家精神和创新意识。自 2021 年起，福布斯中国启动“福布斯中国·最佳雇主”评选，每年从各行业甄选具代表性的雇主品牌，向社会传递先进的人才理念，在业内拥有极高的知名度和影响力 。2025福布斯中国的首批最佳雇主企业为：博世中国、海信集团、德赛西威、商汤科技、联想集团、蒙牛乳业、TCL中环、趣丸科技、青岛啤酒、施耐德电气、西门子中国、博西家电等。

“福布斯中国卓越菁英计划”面向全国高校优秀学生，透过面谈形式，为学生提供与知名雇主品牌企业直接接触、学习和实践的机会。我们诚挚邀请贵高校就业中心合作举 办该计划的校园宣讲会，活动时长预计为 1-2 小时，具体流程如下:

1. 福布斯中国概况及最佳雇主计划介绍:(约 20 分钟)

由福布斯中国高管主讲，介绍福布斯中国的发展历程、业务范围以及行业影响力，重点阐述福布斯中国卓越菁英计划的宗旨、参与企业及学生所能获得的成长与机遇。

2. 面试经验分享讲座:(约 60 分钟) / 无领导小组讨论（约60-90分钟）

福布斯中国特邀资深职场导师，为学生带来一场实用的面试经验分享讲座。内容涵盖简历撰写、面试常见问题及回答策略、面试礼仪及如何展现个人优势等，助力学生提升综合竞力。

3. Q&A 互动环节(约 30 分钟)

解答学生关于面试和职业发展的疑问，欢迎师生针对以上内容踊跃提问。

具体活动形式可以进行协商和调整。