任职要求：
1. 具备较强的团队协作精神和一定的业务知识水平，持续推动车间生产效率和产品质量的提高；
2. 熟知生产管理、物料采购和运输等方面的流程和操作，能准确掌控车间生产进度，并能分析、解决生产中的问题；
3. 拥有5年以上车间主任或相关领域的管理经验，并具备熟练的设备维护技能和沟通谈判能力。

岗位职责：
1. 设备管理：负责设备的规划、选购、安装、调试、维护和报废等全生命周期管理。
2. 团队管理：领导和管理设备维护团队，确保团队的高效运作。
3. 预算管理：编制设备维护预算，控制维修成本，确保资源的合理利用。
4. 规章制度：制定和执行设备管理规章制度，确保设备的正常运行和安全使用。
5. 故障处理：及时响应设备故障，组织维修工作，确保设备的快速恢复。
6. 培训与教育：对员工进行设备操作和维护的培训，提高员工的设备使用技能。
7. 技术改进：关注行业动态，推动设备的技术更新和改进，提高设备的性能和效率。
8. 供应商管理：与设备供应商保持良好沟通，协调设备采购、维修和技术支持等工作。
9. 项目支持：参与公司的项目规划，提供设备方面的技术建议和支持。