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6000-8000元

2022届管培生(业务方向)

天津九州通达医药有限公司

发布时间:2022-03-16浏览量:0

  • 工作地域:天津市
  • 职位类别:办事人员和有关人员
  • 学历要求:本科
  • 招聘人数:2
专业要求:
专业不限,药学、管理学类相关专业优先
职位描述:

一、 公司简介

九州通医药集团股份有限公司(以下简称“九州通”或“公司”)是一家科技驱动型的全链医药供应链服务型企业,公司立足于医药流通、物流服务及医疗健康等大健康行业,主营业务包括医药分销与供应链服务、总代总销与工业自产、数字零售、数字物流与供应链解决方案、医疗健康与技术增值服务五大方面。公司自2010年11月2日在上海证券交易所挂牌上市(股票简称:九州通,代码:600998)以来,实现了持续稳定的高质量发展,连续多年位列中国医药商业企业第四位,领跑中国民营医药商业企业,位列 2021年《财富》(中文版)500强第93位。

二、“管培生”项目

九州通管培生项目作为集团战略级人才培养项目,我们旨在培养“未来商业领袖” 定制化培养体系,全程指导、专属导师、高管教练,两年加速成为高级业务管理者。

管培生培养路径.png 

三、平台优势

截至2021年上半年,九州通实现营业收入 619.81亿元、归属于上市公司股东净利润21.72亿元,分别较上年同期增长20.70%、72.55%。扣非净利润为9.79亿元,同比增长2.06%,经营活动产生的现金流净额-12.52亿元。

截至2021年6月底,公司总资产843.02亿元,所有者权益270.05亿元,其中归属于上市公司股东的所有者权益为231.18亿元。公司合并报表范围内下属企业达438家,员工近3。

截至2021年6月底,公司总资产843.02亿元,所有者权益270.05亿元,其中归属于上市公司股东的所有者权益为231.18亿元。公司合并报表范围内下属企业达438家,员工近3。

四、管培生招聘需求及要求

管培生需求.png

五、薪酬福利

² 薪酬体系

我们将兼顾效率与公平的原则,为员工提供行业内具有竞争力的薪资水平

薪资:薪资=基本工资+绩效奖金+年终考核奖金

奖励:绩效调薪、年度评优(优秀个人/团队、最具价值员工/管理者、 特殊贡献奖)股权激励

² 福利体系

我们坚持以人为本的用人理念,实行保障员工健康、生活幸福完善的福利制度

保障:提供五险一金和补充意外险

补贴:工龄补贴/特殊岗位津贴/探亲假交通补贴/通讯费补贴/

其他:免费提供食宿/带薪年休假/福利性假期(妇女节、生日)/节假福利

六、招聘流程

简历投递线上测评初试复试 offer发放(实习)

七、简历投递方式

1、简历投递网申地址:/jztey2022

2、联系人及联系方式:

联系人:天津九州通企管部

 箱:chr1014/126.com(投递格式:姓名-岗位类别-期望地区

 话:15244688985(微信同)

更多信息请关注微信公众号“九州通集团招聘”!

九州通集团公众号二维码.png

投递简历