该岗位通过对商场内货品管理、现场运营、活动洽谈、品牌销售人员管理及线上等多渠道经营探索，实现经营业绩提升，具体如下：

一、商品运营管理

1、货品管理：单品管理及补货，日常业绩达成追踪及业务动作落地；

2、品牌调改：柜台装修、场内外施工对接及现场管理；

3、营销活动：日常多种经营、广告位对接及资源位落地，重点营销节点进行合作沟通； 

4、市场调研：调研负责品牌的竞对及行业情况。 

二、人员管理

1、与门店协同做好营业员的日常管理、培训及服务支持；

2、与门店协同做好店长奖励机制及日常管理工作。

任职要求：

1、2025届本科及以上学历；

2、熟悉相关品类的零售运营、品牌销售、柜台管理的基本内容，有相关实习经验者更佳；

3、具有较好的沟通协调能力，具备计划、组织、协调能力，有责任心和敬业精神；

4、喜欢零售行业运营类工作，可适应短期出差。