岗位职责：

1.负责公司各部门之间综合协调工作,安排公司领导的重要活动和会议日程，准备相关材料、记录、编写纪要及领导交办工作任务的安排布置和督办落实工作；

2.负责公司组织机构设立与规章制度体系建设工作,优化、调整管理流程，完善管理体系建设；

3.负责组织编写公司年度工作计划和工作总结、重要文件、领导讲话、会议报告和工作方案等，审核公司各部门上报、下发的文字材料，负责情况通报、信息交流等工作，组织开展综合性调研活动，为公司领导决策提供必要依据；

4.负责公司综合行政办公管理，文秘、机要及公文管理工作；

5.负责公司重要接待及后勤保障工作；

6.负责公司办公用房、员工宿舍、员工餐饮日常工作管理及办公场所等办公条件保障；

7.负责办公营具管理，负责保障办公和科研生产用车管理;

8.完成领导交办的其他工作。