南京信息技术研究院是部委直属的科研机构，专业方向涉及计算机、电子、通信等多个领域。成立四十多年来，研究院依托国家重大战略和政策，锐意改革、开拓创新，引领行业技术发展方向和需求，迅速发展壮大，现已具备相当的科技实力，不仅在国内处于领先，国际上也有一定的影响力。建院以来，研究院紧紧围绕业务需求，先后完成重大科研项目500余项。其中，近20个项目获国家科技进步奖，200余个项目获部（省）级科技进步奖。多个专业领域取得重大突破，大批高技术、高水平科研成果不断涌现，有效推进了行业技术的跨越式发展。

在保持技术研发优势的基础上，积极推进科技成果转化和产业发展战略实施，着力打造技术和产业生态链，拓展自身发展空间，科研成果在军队、武警、公安、法院、金融、交通等领域广泛运用，与国内外的知名科技公司和著名高校建立了深度交流和合作机制，研究院的地位和影响力日益提高和扩大，技术、产品创新能力不断增强，也创造了良好的社会效益和经济效益。

科研团队是一个优秀、团结、奋进、光荣的队伍。其中，5人被评为国家中青年科技创新领军人才，多个集体被评为国家重点领域创新团队，7人入选国家百千才工程国家级人选，20人享受国务院政府特殊津贴，近100人获得省部级以上荣誉和奖项。现已形成“一体两翼全覆盖”的发展格局，以南京本部为核心，北京分院、深圳分院协同发展，逐步建立遍及全国的技术服务网络。院内科研条件优越，基础配套设施完善，为员工提供良好的工作、生活环境。

北京分院坐落于北京市经济技术开发区，占地面积12亩，建有两栋共计1万7千平米的科研办公大楼，职工餐厅、健身房、篮球场、地下停车场等基础设施配套完善，为员工打造了一个现代化的科研办公环境，随着十余年的耕耘发展，培养了一批高素质高科技的人才队伍，发挥了研究院“一体两翼”职能定位作用。

人才理念：人才是第一资源，人在其位、人尽其才、共同发展；

人事管理：竞争择优上岗；内部专业职务评聘体系；

分配制度：创新优先、效率优先；

员工队伍：平均年龄33岁，朝气蓬勃、团结和睦、科研民主氛围浓厚。

Ø 待遇：

1.同行业内具有竞争力的薪酬待遇：专科8-13万，本科13-18万，硕士18-25万，以上待遇均为税后综合收入。

2.良好的发展机遇：直接参与国家级、部级重大科研项目开发，承担极具挑战性的科研任务，国家、部、院多层次的人才培养平台。

3.优质完善的福利保障：住房公积金、住房补贴；养老保险、医疗保险、交通、工作餐等补贴、带薪年休假、年度体检、各种文体活动等。

4.住宿：提供较为舒适的职工宿舍。

Ø 招聘流程：

简历接收及初选—笔试—面试（复试）—体检—综合评议—签约

简历投递：/njxx2024，请选择北京分院岗位进行投递。

现场投递：宣讲会现场接受纸质简历，纸质简历上请在醒目位置标明职位应聘专业代码及专业方向名称，便于我们筛选简历。

Ø 宣讲会计划

待定，以各高校就业信息网通知时间为准。

Ø 联系我们：

联 系 人：杨老师-18951656552。

Ø 北京分院2024年度招聘计划

Ø 招聘岗位具体要求

（一）系统运维工程师

1、计算机、通信、软件工程、网络安全和自动化等相关专业本科及以上学历；

2、具有扎实的专业基础知识，熟悉操作系统原理，熟悉SQL Server或Oracle数据库，熟悉网络基础知识或通信基础知识；

3、熟悉使用shell和python；

4、工作仔细，有耐心，踏实稳重；

5、工作积极、主动，有责任心及团队协作精神；

6、中共党员优先。

（二）基础设施运维工程师

1、熟悉机械制图、AutoCAD、传动控制方面等相关专业知识；

2、熟悉电气系统原理、供配电系统、单片机应用、可编程序控制器应用等相关专业知识；

3、熟悉暖通空调、建筑环境工程、工程力学、给排水等相关专业知识；

4、负责楼宇设备管理工作；

5、中共党员优先。