一、集团简介

乐普(北京)医疗器械股份有限公司创立于1999年，是我国最早从事心血管介入医疗器械研发制造的企业之一，是国家科技部授予的唯一的国家心脏病植介入诊疗器械及装备工程技术研究中心。2009年创业板首批上市企业之一（股票代码：300003）。历经20年发展，已成为国内领先的心血管病植介入诊疗器械与设备的高端医疗产品产业集团，业务涵盖医疗器械、医药产品、医疗服务和新型医疗业态四大板块。2018年营收超60亿元，2019年近80亿，是全球医疗设备百强排名第49位，是国家知识产权优势企业、国家高新技术企业公司，现累计13项产品通过FDA批准、123项产品通过CE认证，累计取得专利权773项（含发明专利179项）。

二、乐普医疗AI事业部简介

乐普医疗AI事业部成立于2019年，由乐普医疗旗下5家子公司组成，乐普(北京)医疗器械股份有限公司 AI事业部核心研发团队暨深圳市科瑞康实业有限公司是乐普医疗旗下集心电、康复、移动医疗软硬件设备研发、生产、销售、服务于一体的，人工智能医疗器械专业运营机构，现有员工1000余人。AI事业部拥有AI+静态心电及网络、AI+动态心电及远程诊断服务、AI+生命监护系统、AI+消费者医疗及智能康复医疗产品5大产品线，覆盖了医疗机构和家用市场，产品远销100多个国家和地区。在我国心脏远程医疗服务领域市场占有率位居首位，数据云平台已累计存储了5200万份实时监测数据，在心脏数据领域规模居全球前三位，是国内首家实际应用AI技术的远程心电监测服务商。

三、公司福利

1、工作时间：公司实行双休制，5天8小时工作制；

2、工作氛围：人性化管理，乐普大楼良好的办公环境，轻松的工作氛围，和蔼可亲的同事们；

3、薪酬福利：有竞争力的薪酬制度，丰厚的年终奖金&绩效奖金，每年调薪一次；

4、班车与补贴福利:提供上下班班车接送，免费的午餐福利；

5、培训与发展：定期组织新员工培训，岗位培训，职业规划等培训；公司重视员工个人发展，完善的培训体系和良好的晋升空间，管理、技术、服务等多方向职业发展道路，让您与企业共同成长。

6、年度评优机制：每年度根据个人绩效考核评选优秀员工，现金奖励与调薪竟升参考依据；

7、员工活动：公司成立了户外徒步俱乐部，羽毛球俱乐部、足球俱乐部、篮球俱乐部等活动俱乐部，每周每月都有活动，每年进行球类竞赛颁发奖金与奖杯；每季度有员工生日会及礼物，每年健康体检，年度拓展旅游，年会等活动。

8、节日慰问：每年春节、中秋节、端午节、三八妇女节等重大节假日礼品慰问；

9、五险一金：入职为员工缴纳社会保险和住房公积金；

10、为保障员工的健康公司设有24小时健身房；

11、假期福利：除法定的节假日之外，入职满半年员工还可享有带薪年假。带薪婚假，丧假，生育假等。

四、招聘岗位

算法工程师、软件开发工程师