职能管理类岗位：人事专员  财务助理  商务专员  采购专员

人事专员： 

1. 执行人力资源管理各项事务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 

2. 执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 

3. 负责管理人力资源相关文件和档案 ； 

4. 负责各部门的培训、绩效考核等工作。 

财务助理： 

1. 申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报； 

2. 员工费用报销处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票； 

3. 协助主管完成其他日常事务性工作； 

4. 具有较强的独立学习和工作的能力，具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。

商务专员： 

1.在商务主管的领导下，进行全国各地区招标信息的收集，并及时反馈给销售人员及公司招标小组，完成招投标工作；

2. 合同、发票管理日常工作； 

3. 方案制作及保密工作； 

4. 完成领导交办的其他工工作。 

采购专员： 

1. 负责公司线下产品的硬件采购； 

2. 负责对出货产品的准确性进行审核； 

3. 熟悉计算机硬件，有一定的软件知识基础； 

4. 思维灵活且有逻辑性，敏锐的市场分析能力，具有较强的商业谈判技巧和沟通能力。