一、工作职责
1.教授3-12岁少儿英语语言课程；
2.参与教研、培训等相关教学工作；
3.与家长的日常沟通，对孩子的学习效果进行跟踪检测。
岗位要求：
1.本科或以上学历，专业不限；
2.喜欢孩子，热爱教育行业，乐于接受全新的教育理念和教学模式；
3.英语发音标准，表达流利；
4.做事细心认真，责任心强。
二、晋升发展
成长阶段：
小班教学+团队培训（教学/管理/综合）+考取教学相关证书
晋升通道：
专职方向：小白教师-合格教师-明星教师-专家级教师
全职方向：明星教师-全职教师 -学术（培训/教研） -校长-集团高管…
                                                 -学科（产品/营销/运营）
                                                 -管理（教学管理/综合管理）

三、薪酬福利
（1）薪资：
课时费+课时激励，年薪10-28w，首年10万起，四次调薪/年
（2）福利：
六险一金（医疗、养老、生育、工伤、失业、商保+住房公积金）
住房无息贷款（10-50w）、子女报班优惠、定制节日礼品、婚嫁礼金
下午茶供应、季度生日会、享用生日蛋糕及领取专属生日礼物
法定假日、带薪年假、福利年假、带薪病假
年度体检、团建活动
四、工作地点
北京，40多家校区可分配