资格要求

1.2025届高校毕业生，以及2024届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的毕业生。符合报名条件并取得国家教育部留学服务中心学历学位认证的留学回国人员。

2.专业对口，与发布的招聘专业保持一致。

3.国内本科生的大学英语四级考试成绩不少于425分，研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分；本科毕业生和研究生第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准。国内毕业生和留学回国人员（非外语专业的）也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分，小语种需提供相应证明。

4.学习成绩优良，按期取得学历、学位证书。

招聘程序

1.发布招聘信息。

2.网上报名。

3.通用能力考试。

4.公示入围人员名单。

5.企业考核。

6.签订协议。

7.录用公示。

8.报到入职。