8000-10000元
人力资源管理岗位
发布时间:2025-02-28浏览量:529
1.岗位职责:结合公司战略制定人力资源规划;开展招聘、选拔、录用工作;制定培训计划并组织实施;建立完善绩效考核体系;管理员工薪酬福利。
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