专业要求：
人力资源、工商管理等相关专业
职位描述：
1、人事基础数据管理、维护、分析，资料归档。
2、执行公司人员管理制度，监督员工日常行为规范，避免出现重大错误。
3、负责所承接工厂&职能部门员工的员工关怀工作。
4、负责离职管理工作，包括员工离职流程办理及离职分析，提升人员保留率。
5、协助负责除离职管理外人事运营管理工作，包括入职、晋升、调动、奖励、纪律处分、人事档案、花名册、异动跟踪、实习协议、劳动合同、协议。
企业其他招聘信息
-
IT系统工程师-储备干部
2025-04-07
福建省 / 其他专业技术人员 / 本科 / 10000元以上 -
研发工程师（化工）
2025-04-07
福建省 / 科学研究人员 / 硕士 / 10000元以上 -
生产工艺岗-储备干部
2025-04-07
福建省 / 其他专业技术人员 / 本科 / 10000元以上 -
实验分析岗-储备干部
2025-04-07
福建省 / 其他专业技术人员 / 本科 / 10000元以上 -
设备管理岗-储备干部
2025-04-07
福建省 / 其他专业技术人员 / 本科 / 10000元以上 -
研发工程师（半导体制程/材料开发）
2025-04-07
福建省 / 科学研究人员 / 硕士 / 10000元以上
