江西软件职业技术大学井冈山数字经济产业学院

2022年人才招聘公告

一、学校简介

  江西软件职业技术大学是经国家教育部批准设置的全日制统招本科高校，是全国第一所软件职业技术大学。由国家软件百强企业先锋软件股份有限公司于2003年创办，成立之初就成功入选全国35所示范性软件职业技术学院。2018年12月18日，教育部批准学校升格为本科层次职业学校，成为全国首批15所本科层次职业教育高校。2019年5月27日，教育部批复更名为江西软件职业技术大学。

学校秉承“创业创新、知识管理”的校训，实施“校企融合、产学互动”的办学模式，实践“三好一专、十一工程”人才培养体系，专注软件工程及相关专业的人才培养。自办学以来，学校形成了“用企业家育人理念培养学生”“请工程师当老师”“拿真实的项目进行实训”的校企深度融合发展思路。学校以国产软件为核心，在研发、交通、能源、卫生、教育以及智慧城市等领域为社会累计培养的三万余名软件优秀人才。为贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》和《教育部 江西省人民政府关于整省推进职业教育综合改革提质创优的意见》精神，推进职业教育与井冈山市产业深度融合，助推井冈山市数字经济发展，经过与井冈山市委市政府和先锋软件股份有限公司友好协商，与井冈山市和先锋软件股份有限公司共建江西软件职业技术大学井冈山数字经济产业学院。

江西软件职业技术大学井冈山数字经济产业学院占地面积1000亩，建筑面积 70 万平方米，总投资30亿元，建设分三个周期完成。2025年项目全面完成后，可容纳4万余软件工程师和学生，为软件、互联网企业提供大量的高层次技术技能型人才。将吸引大批软件、互联网企业及其他相关机构和研发中心等入驻井冈山，为井冈山数字经济的发展提供强有力的技术和人才支撑。力争五年内，引进50家软件企业的研发中心入驻产业园，并孵化30家创新型软件企业，争取其中1-2家公司达到在国内相关板块上市的基本条件。设置了区块链技术、软件工程技术、网络工程技术、虚拟现实技术等专业。

二、招聘计划

（一）专职教师岗

（二）行政管理及辅导员岗

（三）工勤岗（10人）

　　招聘要求：（1）45岁以下，高中(中专)及以上学历，身体健康。

　　（2）能住校(值晚班)，无恐高症，无色盲，吃苦耐劳，工作责任心强，服从学校的各项规章制度，服从领导安排。

三、招聘程序

（一）报名办法

1.报名时间：招满即止。

2.报名方式：

(1)应聘者请将个人简历、相关材料投递至招聘联系方式中的邮箱。

邮件主题：毕业院校+姓名学历+所学专业+拟应聘单位及具体岗位+招聘网站名称。

邮件附件：将以下材料汇总到一个PDF文件（高层次人才招聘网+个人简历+身份证扫描件+本硕毕业证及学位证扫描件+学信网学历验证报告+职称证或资格证书；应届毕业生附加学习成绩单及毕业生就业推荐表）                  

(2) 联系方式

通讯地址：江西省吉安市井冈山市拿山镇桐木岭大道

联系人：杨老师

联系电话：18279112286

邮箱：pioneeredu01

学校网址：/

（二）应聘办法

1、发送个人材料至指定邮箱，个人材料以PDF附件形式发送。

2、经初审符合条件者参加面试和试讲。面试需带材料：纸质简历1份，身份证，本科及研究生毕业证、学位证、职称证等材料，学信网验证报告；应届毕业生请携带学习成绩单及毕业生就业推荐表。

3、高层次人才到学校来考察，请携带以下材料：纸质简历1份，身份证、毕业证、学位证、职称证、教师资格证等证书原件及近五年的科研业绩。

（三）考核

1.考核分面试和试讲两部分。

2.定期举行面试，具体时间和地点另行通知。

（四）体检

1.根据考核结果，择优确定体检人员。体检在我校指定体检机构进行。

2.体检有关安排由人事处另行通知。

（五）聘用

经双方协商后，办理入职手续，签订聘用合同。

四、薪资福利

1、正式入职即缴纳五险一金。
2、享受0.48-1.2万元/年学位津贴。

3、非本地人才引进入职后可额外享受津贴补助，具体按《江西软件职业技术大学工资管理办法》执行。

4、根据引进人才的学历、专业技术职称、企业项目经验、应聘岗位等资历和任职情况确定薪资，具体按《江西软件职业技术大学工资管理办法》执行。

5、博士学历或副教授以上职称人员，薪资面议。

                                                                                             人事处

                                   2022年5月

信息来源：/detailsgc.aspx?aid=2466

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