怀柔实验室2022年公开招聘博士后研究人员

以下招聘公告请点击链接查看详情：

怀柔实验室2022年社会公开招聘公告

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怀柔实验室2022年“杨雁学者”招募计划

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怀柔实验室是能源领域国家级新型科研机构，是国家战略科技力量的重要组成部分。面向国家清洁低碳、安全高效能源体系构建和“碳达峰、碳中和”战略目标，以能源清洁生产、能源柔性传输、能源供需互动等为研究方向，围绕可再生能源开发、氢能与储能、先进能源系统、化石能源清洁高效利用、能源数字化、能源材料、能源器件与芯片和基础性研究，开展战略性、前瞻性、基础性科技创新。创新目标导向、开放协同的新型科研机制，汇聚海内外能源领域科技创新力量，加速关键技术创新突破和重大科研成果转化应用。

为引进和培养富有创新能力的能源领域高素质人才，建设致力于攻关“碳达峰 碳中和”的高端科技人才队伍，怀柔实验室根据工作需要，现面向社会公开招聘博士后研究人员。

一、招聘条件

1.基本要求

（1）良好的政治素质和道德修养，遵纪守法；

（2）较强的科研工作能力和理论研究经验，宏观综合分析能力和协作能力；

（3）身体健康，年龄在35周岁以下的博士（获得博士学位一般不超过3年）；人才紧缺的专业，年龄或毕业年限可适当放宽。

2.专业要求

电气工程、动力工程及工程热物理、控制科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、船舶与海洋工程、应用数学等工程力学、材料科学与工程等。

二、薪酬待遇

1.提供有竞争力的、可持续发展的薪酬待遇，综合税前年薪35-55万元，纳入全职聘用员工福利体系；

2.支持申报国家、北京市各类博士后人才项目，获资助者可按相关规定叠加享受个人待遇；

3.纳入专业技术评聘体系，期满考核优秀者可优先录用为实验室科研岗位；

4.提供公寓宿舍，享受带薪年假、员工食堂、通勤班车、子女入学等福利待遇。

三、研究方向

1.海上新能源发电技术

2.光伏发电新技术

3.绿色氢能与储能

4.煤炭高效灵活发电技术

5.煤炭清洁转化技术

6.碳捕集利用与封存技术

7.新型电网构建技术

8.柔性输变电装备与器件技术

9.能源数字融合技术

10.多元用能协同互动技术

四、申请程序

1.报名申请时间

自公告发布之日起截至2022年11月底。

2.申请材料

（1）个人简历（含照片、毕业院校、学术成果、荣誉奖励等）；

（2）本学科领域2名专家《推荐表》（请在中国博士后网站下载，并用A4纸打印）；

（3）有代表性的学术论文或著作，或其它能够证明申请人科研能力的材料。

3.报名方式：

采用网上报名方式，有意申请者，请将上述申请材料电子版打包发送至邮箱：hrlbsh，邮件主题请注明注明“姓名+研究方向+高校人才网”；

联系人：张老师

咨询电话：010-50918064 

特别提示：请按照公告报名方式及官方要求进行简历投递！

来源：高校人才网

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