1500-3000元
人事实习生
发布时间:2022-02-16浏览量:0
1、制定本公司招聘工作;建立人员信息库;组织开展社会招聘和校园招聘,拓宽招聘渠道;2、负责本公司新入职员工入职手续办理、劳动合同签订,及人员信息初期录入等;3、负责员工日常考勤、休假流程等工作;4、离职人员面谈、离职手续办理等;5、负责各企业客户人事流程梳理工作。
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