中国人保博士后工作站旨在引进和培养高层次优秀战略研究人才，研究探索金融保险行业战略性、前瞻性和系统性重大课题，为公司高质量发展提供科研支撑和决策支持。根据公司战略及科研工作需要，工作站现面向国内外招收2022年进站的博士后研究人员，具体事项公告如下：

一、招收条件

（一）具有良好的政治素质和道德修养水平，拥护社会主义制度，遵纪守法，身体健康，无违法违纪等不良记录；

（二）近两年内在国内外知名高校获得博士学位，或将于2022年7月毕业的博士研究生，年龄不超过35周岁；

（三）具有医院管理、公共卫生管理、健康管理、临床医学、工程物理、环境工程、车辆工程、人工智能、大数据、计算机、经济金融保险法律等相关专业背景。

（四）具有较强的学习能力、良好的敬业精神和团队协作能力；

（五）具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。

二、研究课题

申请人可根据自身特点从中任选1-2项课题进行申报：

（一）保险与“三医”联动研究；

（二）保险机构与医院合作模式研究；

（三）医疗数据标准化应用与挖掘研究；

（四）健康险公司慢病管理商业模式研究；

（五）基于风险减量的全面风险管理平台建设研究；

（六）区块链在保险行业应用研究；

（七）保险集团数据管理与创新应用研究；

（八）保险服务“双碳”战略路径研究；

（九）新能源和自动驾驶趋势下车险经营策略研究；

（十）海外保险市场研究；

（十一）新技术运用背景下保险立法前沿研究；

（十二）新准则下保险集团资产负债管理研究。

三、报名要求

（一）凡有意申请来本站从事博士后研究工作的人员，已获得博士学位或将于2022年7月获得博士学位的，请于2022年5月31日前以电子邮件形式向本站提交下列材料：

1.《中国人民保险集团股份有限公司博士后报名表》（/boshisheng.html）；

2. 拟选课题研究框架思路，格式不限（2000-5000字）；

3. 博士毕业证书和学位证书扫描件；将于2022年7月毕业且尚未拿到毕业证书和学位证书的博士研究生，需提交论文答辩通过的学校证明材料；国外获得博士学位的留学人员，须提交教育部的博士学位认定证明；

4. 博士论文（或论文初稿，电子版）、两篇已公开发表的学术研究代表作扫描件；

5. 身份证正反两面扫描件。

（二）其他注意事项

1.报名邮件主题：“XX（大学/单位）-XXX（姓名）应聘中国人民保险集团2022年博士后”；

2.报名材料请置于一个文件夹中，文件夹以"XXX（姓名）.zip"压缩文件形式作为电子邮件附件提交，压缩文件大小不超过10Mb。

四、招收安排

本站按照公开、公平、公正的原则招收博士后研究人员，在材料初审的基础上，将统一组织初审合格者进行笔试和面试，并择优录取。具体笔试、面试时间另行通知。

五、联系方式

联系人：孟老师、张老师  联系电话：（010）69009123/69009285

电子材料发送: postdoc        

　注意事项：材料发送后，请务必来电确认。