浙江中烟工业有限责任公司

2022年招聘公告

　　浙江中烟工业有限责任公司是中国烟草总公司的全资子公司，立足国内国际两大市场，主推“利群、大红鹰、雄狮、MODERN”四大品牌。公司紧紧围绕行业改革发展主要任务，充分发扬“忧患、拼搏、平和、创新”的企业品格和“敢想敢拼、善谋善为”的企业精神，坚持以党建和新发展理念为引领，坚持“建设精益高效智慧绿色和谐的优秀企业”的发展愿景，坚持“把利群品牌打造成可不断升级的高结构大品牌”发展方向，持续推进企业高质量发展。近几年，公司各项经济运行指标及利群品牌发展均处于行业先进水平。

　　现因公司发展需要，面向相关院校招聘高校毕业生，有关事项公告如下：

　　一、招聘计划、对象和条件

　　（一）招聘计划

　　本次招聘18个岗位共114人，具体招聘岗位、人数和相关要求见《浙江中烟工业有限责任公司2022年招聘计划表》（附件1）。

　　应聘者被我司录用后，一般先进入公司一线岗位工作。当专业管理岗位空缺时，按照公司相关机制组织内部竞争性选聘。

　　（二）招聘对象

2022年1月1日至2022年7月31日期间毕业，并取得学历学位证书的国（境）内普通高校毕业生；2021年8月1日至2022年7月31日期间取得国（境）外学历学位和教育部留学服务中心学历学位认证书的留学回国人员。

　　（三）资格条件

应聘者应当具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的政治素质和道德品行,无违法、违纪等不良记录；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无色弱无色盲，达到国家公务员考试一般体检要求，且符合相应岗位职业健康体检要求；

5.具有符合岗位要求的专业、学历及相关要求，并且取得相应的学位。

　　（四）回避条件

　　根据《国家烟草专卖局  中国烟草总公司关于印发烟草行业招聘工作管理办法的通知》（国烟人〔2020〕131号）相关回避条款规定严格执行。

　　二、招聘程序

　　（一）报名与资格审查

1.网站报名

（1）报名时间：2022年1月14日-2022年2月28日。符合条件的高校毕业生登陆指定网址“招聘岗位”页面进行报名：/

（2）每名应聘者限报考一个岗位。

（3）应聘者应按要求在相应时间内填写报名信息，所填内容及提交的申请材料应当真实、准确、完整，不符合报考资格条件的请勿报名。

　　2.资格审查

根据招聘岗位条件和岗位需要，结合应聘者提交的信息资料，对应聘者进行资格审查。择优筛选后，将以电子邮件、短信或电话的方式直接通知本人。

资格审查贯穿招聘全过程，在招聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符等情形的,不进入下一环节，由此发生的个人损失由应聘者自行承担。

　　（二）考试

考试采用笔试、面试相结合方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试40%、面试60%计入总成绩。

1.笔试。主要测查应聘者的理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力以及从事相关工作的基本素质与潜能。笔试委托专业机构组织。笔试时间、地点视疫情防控进展情况另行通知。

笔试成绩可登录/网站进行查询。

2.面试。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照一定比例（招聘人数少于5人的按1∶5，5人及以上的按1∶3）确定各岗位入围面试人员名单，末位成绩相同的一并进入面试。出现不足规定比例的，按实际符合条件人数确定面试对象。

入围面试人员、面试时间、面试要求等相关安排，在笔试成绩公布后以电子邮件、电话或短信方式通知本人。

面试结束后，按照总成绩高低排序对意向候选人进行在线性格测评，符合要求的人员入围考察、体检环节。

面试成绩未达60分者不进行总成绩计算，不进入下一环节。

　　（三）考察、体检

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位从高分到低分的顺序（总成绩相同的，面试成绩高者优先入围），按照1:1比例确定参加考察、体检人选，具体时间、地点直接通知本人。考察、体检若发现有不符合录用资格的，不进入下一环节。

（1）考察方式

应聘者提供所在院系开具的《浙江中烟招录工作人员政审考察表》（附件2）。

（2）体检标准

体检的项目和标准参照公务员招录有关规定并结合岗位实际需求条件执行。体检结果为以下情形之一的认定为不符合要求：

（1）不符合公务员录用体检标准要求；

（2）具有噪声或粉尘作业职业禁忌症；

（3）其他影响正常履行职责的疾病。

　　（四）公示及录用

　　根据应聘者的考试成绩、考察情况和体检结果等确定拟录用人员名单，在中国烟草总公司外网人才招聘平台和浙江中烟工业有限责任公司外网进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对拟录用人选没有异议或反映有问题经查实不影响录用的，按规定办理相关录用手续。

录用人员有下列情形之一的，一律取消录用资格：

1.未按要求报到的；

2.报到时身体或心理条件不符合报考岗位要求的；

3.未在2022年7月31日前取得报考岗位规定的学历与学位证书,国（境）外学历与学位认证书的；

4.其他不符合报考岗位要求的。

　　（五）其他

　　应聘者放弃或被取消入围、录用资格，或体检出现不合格者，我司有权决定是否安排人员递补或削减招聘人数。需要递补的，有关岗位均根据总成绩从高分到低分依次进行，出现总分同分情形将按面试成绩高低决定递补人选。

统筹企业年度招聘计划及应聘者能力素质与招聘岗位的匹配度情况，我司可调整相应招聘人数及岗位。

　　三、其他说明

　　（一）本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1.智联招聘网站（/）。

2.浙江中烟工业有限责任公司外网（/，公告）。

3.中国烟草总公司外网人才招聘平台（/，行业资讯/人才招聘平台）。

（二）有关本次招聘工作具体问题，由浙江中烟工业有限责任公司人力资源部和智联招聘提供咨询服务，联系电话：吴先生0571-81013528，梁女士0571-28996666-83511。有关网上简历填报等技术问题，请联系咨询QQ：1067183973。

四、注意事项

　　1.应聘者如与本单位职工有直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，填写报名信息时须说明，我司将按相关规定在组织招聘工作时安排回避。如故意隐瞒不报的，一经查实，取消应聘者考试或录用资格；已签订就业协议或被录用的，解除协议或劳动关系。

　　2.请应聘者确保联系方式填写准确，通信工具畅通。在各招聘环节中，将及时通知进入下一环节的应聘者。如联系不上应聘者或者应聘者未在规定时间内确认的，则视为应聘者自动放弃资格。

3.我司组织的招聘考试均不指定考试辅导用书，不举办也不委托或授权任何机构开设招聘辅导培训班，不向应聘者收取任何报名费、考试费等费用；请谨防上当受骗。

4.在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大应聘者理解、支持和配合。

5.应聘者要随时关注考区所在地政府关于出行、隔离、检测等各项防疫规定，提前做好相关准备，并严格执行，确保能够按时参加考试。考试当天凡不符合疫情防控要求的，不得参加考试。

6.浙江中烟工业有限责任公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

附件：1.浙江中烟工业有限责任公司2022年招聘计划表

  2.浙江中烟招录工作人员政审考察表

浙江中烟工业有限责任公司

2022年1月14日

附件1：

浙江中烟工业有限责任公司2022年招聘计划表

附件2：浙江中烟招录工作人员政审考察表

报考岗位：                                               年　　月　　日

说明：

1．“家庭主要成员”包括考生父母（含继父母、养父母）、配偶（含父母）、兄弟姐妹、子女等直系血亲或对本人有重大影响的旁系血亲，必须全部填写完整；家庭成员若无固定工作或务农的，“工作单位及职位”需注明现户籍所在地地址，若是从事自由职业的，要注明在何地从事何种行业何种工种；“现实状况”指健在、已故、服刑等情况。

2．“考生现实表现及政治情况”一栏，应届毕业生由原毕业院校出具意见（加盖学生处（毕业分配部门）或院系等以上级别部门印章），国（境）外留学回国人员由户口所在地居委会出具意见并加盖公章。

3．此表首页内容由考生以计算机输入方式填写，并双面打印，否则，视为无效。

附件1-浙江中烟工业有限责任公司2022年招聘计划表.docx

附件2-浙江中烟招录工作人员政审考察表.docx