HR专员岗位职责 1.协助人力资源运营的日常事务,包括办理员工入离职,新员工入职培训,试用期及劳动合同管理。 2.负责基础职位的招聘工作: 招聘职位发布,简历筛选,电话面试,邀约面试等。 3.负责高效且正确的出具,汇总,更新,收集,存档HR相关的数据和材料。 4.协助处理社保,住房公积金,以及员工档案等方面的问题 任职资格: 学历:本科及以上 专业要求:人力资源专业 工作地点:北京 江苏淮安 薪资范围:本科年薪9-10W,硕士年薪10-12W,博士年薪15-33W 简历邮件标题格式:岗位名称+意向城市+姓名 |
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