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新华三集团2022届校园招聘-营销类
新华三技术有限公司发布时间:2021-09-29浏览量:0
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中国区-售前产品经理/集团代表处-售前支持工程师
工作职责:
负责公司售前技术支持,促进产品解决方案、品牌、渠道的建立和推广,确保营销项目的成功进行。
任职资格:
1、专业不限,计算机、通信、电子、网络工程等理工科专业优先;
2、具有技术热情,有较强的学习能力、演讲呈现能力、文档输出能力,具备一定的抗压性;
3、认同公司文化及发展,个人有较强的成长意愿,接受在岗位所在城市长期发展;
4、参与过学生社团、社会兼职、创业、竞赛等活动者优先。
工作地:
东北地区:沈阳、长春、哈尔滨;
北部地区:北京、天津、济南、太原、石家庄、西安、银川、乌鲁木齐、西宁;
中部地区:杭州、上海、南京、合肥、南昌、武汉、郑州、重庆、成都、拉萨;
南部地区:广州、深圳、福州、海口、昆明、贵阳、长沙、南宁
中国区/集团代表处-客户经理
工作职责:
负责运作销售项目,组织开展营销活动,确保所辖市场个人销售目标、市场目标的实现。
任职资格:
1、专业不限,计算机、通信、电子、网络工程等理工科专业优先;
2、具有较好的人际交往能力和同理心,善于引导和影响他人,具有较强的抗压性,愿意为实现目标高投入;
3、认同公司文化及发展,个人有较强的成长意愿,接受在岗位所在城市长期发展;
4、参与过学生社团、社会兼职、创业、竞赛等活动者优先。
工作地:
东北地区:沈阳、长春、哈尔滨;
北部地区:北京、天津、济南、太原、石家庄、西安、银川、乌鲁木齐、西宁;
中部地区:杭州、上海、南京、合肥、南昌、武汉、郑州、重庆、成都、拉萨;
南部地区:广州、深圳、福州、海口、昆明、贵阳、长沙、三亚、南宁;
中国区-销管专员
工作职责:
1、负责接口部门销售管理工作,包括目标管理、机会点管理、空间管理、项目管理、销售预测、数据分析等工作,对销售过程实施有效监控、问题预警,提供数据分析决策支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,理工科背景,有相关工作的实习经验者优先;
2、具备较强的数据分析能力和文字撰写能力;
3、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
4、具备良好的人际沟通和协调能力,有较强的分析与解决问题的能力;
5、有责任心,吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神。
工作地:北京、杭州、广州
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