岗位职责：

1、协助招聘工作的实施：如简历的收集及过滤、面试的约定与安排等；

2、协助公司培训工作的开展：相关培训的前期调查及组织和安排等；

3、办理员工入、离、转等相关手续的办理；

4、协助进行花名册、员工档案等的信息更新；

5、协助进行考勤制度的实施及检查；

6、完成领导交办的其他事项。

任职要求：

1、积极乐观，有较强的专业能力工作认真踏实、有责任心，沟通能力强，具有良好的团队合作精神；
2、强烈的上进心和求知欲，较强的学习能力和沟通能力；
3、追求高品质产品的精神与热情，对行业动态有足够洞察力及敏锐度；

4、公司提供免费食宿；

注：实习期薪资3-4K