岗位职责：

1、建立暖通系统设备台帐，收集并统计系统各设备相关数据，对系统异常事故原因进行分析，撰写专业报告，制定预防措施；

2、编制暖通系统设备的维保、预修计划，并按计划进行定期保养，定期分析供暖通系统的运行数据，发现并解决运行中出现的问题；

3、暖通设备运行维护规程、作业指导书的编制，针对大型暖通设备进行人员技术指导和培训；

4、协助组织对暖通系统及设备运行、维护、6S管理，确保动力供应品质、人员的安全；

5、制定暖通空压、冷冻机、空调、水系统改善方案及组织实施；

6、协助系统零星工程、改（扩）建工程的现场施工协调、施工进度、安全及质量追踪、工程验收；

7、完成系统各项工作指标；积极改善创新，进行有效的成本控制活动。

任职资格：

1、2023届毕业生，本科及以上，空调、供热、通风、能源动力等相关专业；

2、有实习经验和校园活动经验优先；  

3、取得计算机二级、英语四六级证书者优先；

4、班干部优先 。

福利待遇：

1、5天8小时行政班上班时间，周末双休，法定节假日正常休息；

2、毕业生取得毕业证当月即缴纳五险一金；

3、毕业生毕业后可通过我司申请合肥市人才安居补贴、本科生和硕士生标准分别是3年内每年1.5万和每年2万，

4、省内外面试补贴，500-1000元不等；

5、免费食宿 ，公司有员工食堂，每月月初充值饭点，两人间、四人间标准化宿舍；

6、员工活动中心，让您工作之余体验休闲时光。