1500-3000元
人力资源实习生
发布时间:2020-09-09浏览量:0
岗位职责:
1、负责候选人沟通与邀约;
2、协助安排候选人的面试;
3、负责统计汇总邀约数据、面试数据等;
4、协助处理人事方面的其它工作
任职资格:
1、本科及以上学历在读 ,人力资源专业优先;2021/2022年毕业生优先;
2、熟悉国家相关法律法规,熟练使用相关办公软件;
3、办事沉稳、细致,思维活跃,良好的沟通与语言表达能力;
4、强烈的敬业精神与责任感。
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4月
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