岗位职责

1.       负责整理员工档案、花名册、通讯录；

2.       负责整理劳动合同，避免违规及错误情况出现，规避法律风险；

3.       负责各类员工信息统计报表的整理、汇总及分析；

4.       负责部门内人事工作的配合与协调；

5.       领导交办的其他工作

任职要求

1.       在校学生

2.       开朗、积极、乐观

3.       经验不限，热爱人力资源工作